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            MBIT測試是什么 MBIT測試有哪些結果

            時間:2022-04-15 14:52:49 編輯:5號網-qiwen 302

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            mbit測試最近是在網絡上比較火的,說是這個測試可以反映出人們的心理,到底是不是真的?mbit測試有多少種結果的?

            MBIT測試是什么

            MBTI的全名是Myers-Briggs Type

            Indicator。20世界40年代由美國伊莎貝爾母女在榮格心理學的基礎上提煉的理論模型,它是一種迫選型、自我報告式的性格評估理論模型,用以衡量和描述人們在獲取信息、作出決策、對待生活等方面的心理活動規律和性格類型。

            從心理學的角度來看, “性格”是一種個體內部的行為傾向,它具有整體性、結構性、持久穩定性等特點,是每個人特有的,可以對個人外顯的行為、態度提供統一的、內在的解釋。

            MBTI把性格分析4個維度,并每個維度上的包含相互對立的2種偏好,4個維度上的特定偏好的組合就構成了一種特定的性格,其中,“外向E——內向I”代表著各人不同的精力(Energy)來源;“感覺S—直覺N”、“思考T—情感F”分別表示人們在進行感知(Perception)和判斷(Judgement)時不同的用腦偏好;“判斷J—感知P”針對人們的生活方式(Life Style)而言,它表明我們如何適應外部環境——在我們適應外部環境的活動中,究竟是感知還是判斷發揮了主導作用。

            比如ENFP則代表“外向—直覺—情感—感知”型性格。由此可知,性格一共有16種不同的大的性格類型,每一種性格類型都具有獨特的行為表現和價值取向。MBTI相信,最清楚自己性格的當然就是你自己;如果有什么東西遮蔽了你的自知之明,那么就讓MBTI來幫助你重新認識你自己。它已經被翻譯成近20種世界主要語言,每年的使用者多達200多萬。據有關統計,世界前100強公司中已有89%引入了MBTI,用于員工和管理層的自我發展、提升組織績效等各個領域。

            MBIT測試是什么 MBIT測試有哪些結果

            MBIT測試有哪些結果

            ISTJ人格類型特征:

            1.嚴肅、安靜、藉由集中心志與全力投入、及可被信賴獲致成功。

            2.行事務實、有序、實際、邏輯、真實及可信賴。

            3.十分留意且樂于任何事(工作、居家、生活均有良好的組織及有序)。

            4.負責任。

            5.照設定成效來作出決策且不畏阻撓與閑言會堅定為之。

            6.重視傳統與忠誠。

            ISFJ人格類型特征:

            1.安靜、和善、負責任且有良心。

            2.行事盡責投入。

            3.安定性高,屬團體中重要的安定力量。

            4.愿投入、吃苦及力求精確。

            5.興趣通常不在于科技方面。

            6.對細節事務有耐心。

            7.忠誠、考慮周到、知性且會關心他人感受。

            8.致力于創構有序及和諧的工作與家庭環境。

            ?INFJ人格類型特征:

            1.因為堅忍、創意及必須達成的意圖而能成功。

            2.會在工作中最大的努力。

            3.默默強力的、誠摯的及用心的關愛他人。

            4.因堅守原則而倍受敬重。

            5.提出造福大眾利益的明確遠景而為人所尊敬與追隨。

            6.追求創見、關系及物質財富的意義及關聯。

            7.想了解什么能激勵別人及對他人具有較強的洞察力。

            8.光明正大且堅信其價值觀。

            9.有組織且果斷地履行其愿景。

            INTJ人格類型特征:

            1.具有強大的動力與本意來達成目的與創意。

            2.擁有宏大的愿景,且能快速在眾多外界事件中找出有意義的典范。

            3.對所承擔的職務認真負責,積極策劃并努力完成任務。

            4.具有較強的懷疑性、挑剔性、獨立性、果斷性,對專業水準及績效要求高。

            ISTP人格類型特征:

            1.屬冷靜旁觀者——安靜、預留余地、彈性及會以無偏見的好奇心與原始的幽默觀察與分析問題。

            2.對于探索原因及效果有極大的興趣,重視效能。

            3.擅長于掌握問題的核心并找出最佳的解決方案。

            4.分析成事的緣由且能實時由大量資料中找出實際問題的核心。

            ?ISFP人格類型特征:

            1.羞怯的、安寧和善地、敏感的、親切的、且行事謙虛。

            2.逃避爭論,不對他人強加己見或價值觀。

            3.對領導工作不感興趣,經常是忠誠的追隨者。

            4.辦事不急躁,安于現狀無意于以過度的急切或努力破壞現況,且非成果導向。

            5.喜歡有自由的空間及照自己擬訂的計劃辦事。

            ?INFP人格類型特征:

            1.具有理想性,對重要之人具有忠誠心。

            2.希望外在的生活形態與內在的價值觀相吻合。

            3.具有較強的好奇心,而且能很快看出機會所在。經常充當開發創意的角色。

            4.除非價值觀受侵犯,行事會具有彈性、適應力高且承受力強。

            5.具有想了解及發展他人潛能的企圖。想做很多事,而且做事全神貫注。

            6.對所處境遇及擁有的條件不太在意。

            INTP人格類型特征:

            1.安靜、自持、彈性及具適應力。

            2.特別喜愛追求理論與科學事理。

            3.習于以邏輯及分析來解決問題。

            4.最有興趣于創意事務及特定工作,對聚會與閑聊無大興趣。

            5.追求可發揮個人強烈興趣的職業生涯。

            6.追求發展對有興趣事務之邏輯解釋。

            ?ESTP人格類型特征:

            1.擅長現場實時解決問題。

            2.喜歡辦事并樂于其中的過程。

            3.傾向于喜好技術事務及運動,喜歡結交有共同愛好的人。

            4.具適應性、容忍度、務實性;喜歡心力到很快有成效的工作。

            5.不喜歡冗長概念的解釋及理論。

            6.專精于可操作、處理、分解或組合的真實事務。

            ESFP人格類型特征:

            1.外向、和善、接受性、樂于分享,喜樂給予他人。

            2.喜歡與他人一起行動并促成事件發生。

            3.知曉事件未來的發展并會熱列參與。

            4.最擅長于人際交往,處世有彈性,能立即適應他人與環境。

            5.熱愛生命,享受外在條件所帶來的樂趣。

            ENFP人格類型特征:

            1.充滿熱忱、活力充沛、聰明的、富想象力的,認為生命中充滿了機會,期望能得到他人的肯定與支持。

            2.幾乎能達成所有有興趣的事。

            3.對難題很快就有對策,并能對有困難的人施予援手。

            4.依賴能改善的能力而無須預作規劃準備。

            5.為達目的常能找出強制自己而為之的理由。

            6.屬即興執行者。

            ?ENTP人格類型特征:

            1.反應快、聰明、長于多樣事務。

            2.敏捷及直言不諱。

            3.會為了有趣而對問題的兩面都加予爭辯。

            4.對解決新的及挑戰性的問題富有策略,但會輕視或厭煩經常的任務與細節。

            5.興趣多元化,易傾向于轉移至新生的興趣。

            6.對所想要的會有技巧地找出符合邏輯的理由。

            7.長于看清楚他人,有智能去解決新的或有挑戰性的問題 。

            ?ESTJ人格類型特征:

            1.務實、真實、事實傾向,具企業管理天份。

            2.不喜歡抽象理論;最喜歡學習可立即運用事理。

            3.喜好組織與管理活動且專注以最有效率的方式行事以達致成效。

            4.具決斷力、關注細節且很快作出決策。

            5.會忽略他人感受。

            6.喜作領導者或企業主管。

            ?ESFJ人格類型特征:

            1.誠摯、愛說話、合作性高、受歡迎、光明正大。

            2.屬天生的合作者及活躍的組織成員。

            3.重和諧且長于創造和諧。

            4.常作對他人有益的事務。

            5.給予鼓勵及稱許會有更佳的工作成效。

            6.最有興趣于能直接影響人們生活的事務。

            7.喜歡與他人共事去精確且準時地完成工作。

            ?ENFJ人格類型特征:

            1.熱忱、易感應及負責任——具能鼓勵他人的領導風格。

            2.對別人所想或希求的會表達真正關切且切實用心去處理。

            3.能怡然且技巧性地帶領團體討論或演示文稿提案。

            4.愛交際、受歡迎及富同情心。

            5.對社會稱許及批評很在意。

            6.喜歡帶領別人,且能使別人或團體發揮潛能。

            ?ENTJ人格類型特征:

            1.屬坦誠、具有較強決策力的活動領導者。

            2.長于發展與實施廣泛的系統以解決組織的問題。

            3.專精于具內涵與智能的談話如對公眾演講。

            4.樂于經常吸收新知識且能廣開信息管道。

            5.易生過度自信,會強于表達自已的創見。

            6.喜于戰略性規劃及目標設定

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            九型人格有哪些

            九型人格有完美型、助人型、成就型、自我型、理智型、忠誠型、活躍型、領袖型、和平型。九型人格,又叫性格型態學、九種性格,近幾十年來風行在歐美學術界及工商界。

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            九型人格是誰題出來的

            九型人格的符號是由George Gurdjieff在1900年左右引進至西方, Oscar Ichazo首先將九型性格的教導與其圖形互相結合,并闡明每種性格的主要特質,而精神病專家Claudio Naranjo將其發揚光大,提出搜集九型性格特質的核心方法

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